
招聘是指企业为了发展的需要,根据人力资源规划和工作分析的要求,寻找,吸引那些有能力又有兴趣到本企业任职的人员,并从中选出适宜人员予以录用的过程.
招聘环境分析需要分析组织外部环境和组织内部环境两个方面.招聘环境分析决定了企业的招聘需求,
528有四十万家注册招聘单位,其中囊括了大量的著名企业,从中央到地方的党政机关、事业单位,从著名大学到普通中学和小学,等等。
在528最新的一百万份注册简历中,有博士三千人,硕士四万人,学士四十五万人,专科毕业生三十四万人,中专、技校毕业生十万七千人,高中、初中毕业生六万人。年龄跨度从十六岁至七十六岁。
在九年的历程中,招聘单位通过528找到了数以十万计的人才,同时也为求职者提供了数以百万计的就业岗位。
数字英才网的总部位于北京,但服务范围已经渗透到全国各个大、中、小城市。
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我们服务于企业的招聘需要,熟悉招聘流程,招聘助理已经成为企业招聘的贴心助手,一直以来,我们把最符合的简历及时提供给企业,有效缩短了企业招聘的时间与减轻了HR人员的工作量。
截止2008年3月,数字英才网的招聘企业已经超过六十万家,数字英才网的客户遍及各行各业,尤其在IT、电力、房地产、工业制造、医药保健、咨询及金融服务等领域有着丰富的经验。
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